北京招聘美妆品牌CODEMINT纨素
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CODEMINT纨素之肤
CODEMINT纨素之肤成立于年,是一个以CleanBeauty为理念的美妆品牌。
CODEMINT纨素之肤想为大家带来洁净安全的美妆产品,让所有爱美的人,无论年龄背景喜好,都可以自由恣意地追求属于自己的美。
主营产品为滋润/哑光口红、九色眼影宝藏盘,单色腮红和高光啫喱,产品中添加6种天然养肤成分的滋润升级版配方,根除66种有害及可疑成分,践行CleanBeauty的产品理念。
团队大部分成员拥有海外学习背景及海内外工作经验。作为韩国上市集团科丝美诗在国内投资的第一个初创美妆品牌,纨素之肤得到了一流的产业链资源,产品研发、生产、包材开发等每个环节均由专业团队来完成。期待你的加入,一起见证品牌的成长。市场经理
坐标:北京(1人)薪资:面议
岗位职责
协助或独立完成市场项目,为品牌快速占领市场渠道,工作内容包括:1、品牌建设:对企业品牌定位的总规划和长期计划,并根据未来消费趋势变化进行不断的调整和更新;2、市场洞察:从行业现状、产品市场、消费者、产业政策、竞争对手、行业投资等角度对市场的发展进行细致研究,并对目标消费群体进行数据分析,形成市场调查报告;3、广告宣传:包括媒体投放的选择和广告内容的拟定,分析投放选择的平台产出率和成本,对广告进行策划和与广告商的交接等等;4、推广促销:各渠道的促销和推广、落实市场部在各地区的市场活动布置、及时保障各种物料的到达、保证活动按质按量的安全地完成、保证广告宣传的形象统一、保证各地区终端品牌显现和生动化按统一标准执行。任职要求1、本科及研究生专业以上学历,具备3年及以上化妆品行业,护肤品的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验;
2、熟悉终端专业市场和美妆市场,有良好的渠道网络关系,熟悉护肤产品线市场运作,有全国市场经验者优先;
3、具备较强的市场战略规划和计划管理能力,精通品牌运作方式,熟悉市场调研、品牌策划以及项目策划、实施的管理;
4、熟悉化妆品行业,能对行业状态作分析、提出见解;
5、有较强的市场感知能力,能敏锐地把握市场动态、市场方向。
新媒体运营坐标:北京(1人)薪资:面议
岗位职责
1、负责小红书、微博、抖音等新媒体平台的图文及视频的上传和管理;
2、根据平台活动节奏制定各平台促销方案、追踪活动结果、整理周报月报等数据;
3、有一定的新媒体运营经验,对美妆护肤产品有一定了解,能分析市场及竞品的情况并提出优化运营的意见;
4、协调店铺运营与其他部门之间的沟通与合作。
任职要求1、25-35周岁,有新媒体运营经验2年以上;
2、对新媒体运营及主流营销方式熟悉,较好的逻辑思维能力和数据分析能力;
3、有良好的沟通能力,能有效推动项目实施;
4、具备良好学习能力,和抗压能力,能适应快节奏的工作节奏,多变化的创业成长型企业;
5、熟悉Excel、PPT等基础办公软件的操作。
平面设计坐标:北京(1人)薪资:面议
岗位职责
1、品牌内外宣传物料的视觉内容产出;
2、新媒体平台及天猫旗舰店平台所需的平面设计素材;
3、有能力独立完成项目,根据项目需求做相应的Moodboard和Research。
任职要求1、本科及以上学历,平面、视觉传达等相关专业;
2、有设计工作室、产品设计、包装设计、美妆产品设计经验优先;
3、有天猫页面设计经验者优先;
4、学习、理解能力强,有创意型思维;
5、熟练应用Adobe设计软件、熟练应用C4D,Keyshot或其他建模渲染软件;
6、社交媒体重度用户,对市场变化有敏锐的感知能力;
7、优秀的团队合作能力和反应力,能快速完成任务。
天猫运营坐标:北京(1人)薪资:6-15K/月
岗位职责
1、短时间内熟悉公司产品,对同类竞品品牌及产品有所了解;
2、管理天猫平台后台,包括产品编辑、宝贝上下架、库存调整等;
3、统计店铺营销数据,定期做好数据分析,及时汇总上报;
4、负责平台店铺活动报名、方案策划、所需物料跟进等;
5、直播活动的跟播安排;
6、上级交办的其他临时任务。
任职要求1、大专及以上学历,2年以上相关工作经验,化妆品行业从业经验优先;
2、具备较强的沟通和协调能力,能随时处理各种突发情况;
3、具有优秀的道德品行、较强的事业心和责任感、综合素质优秀、有较好的团队协作意识;
4、具有较强的学习能力、综合素材整理能力及语言编辑能力;
5、具有较强的自主学习能力,业务问题解决能力,主动汇总提报能力;
6、具有较强的文字表达力、转达推进能力,能够适应较强的工作压力。
*特别优秀者薪资可面议。品牌运营助理
坐标:北京(1人)薪资:6-8K/月
岗位职责1、根据项目进展进行相关信息搜索、竞品分析等;
2、参与团队的头脑风暴,提出自己的见解;
3、负责辅助性工作,如处理与客户之间往来文件的传送、样品确认与跟进等;
4、负责日常会议辅助工作,如会议内容记录、会议室预订等;
5、参与部门间协调辅助工作,与各负责人良好沟通;
6、参与品牌内容产出,包括但不限于品牌PPT,
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